Sempre Materna

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Seis comportamentos das crianças que não devem ser ignorados pelos pais

As crianças são barulhentas, sapecas, espontâneas e irrequietas e isso é muito saudável. Porém, algumas alterações comportamentais podem ser apenas fases inerentes ao desenvolvimento, como também sinais de alerta que algo está errado. Alguns comportamentos podem indicar que é hora de procurar um profissional especializado, com um psicólogo ou um neuropediatra. Veja agora comportamentos que […]

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Amamentação: sinônimo de saúde

O leite materno é fonte essencial para o desenvolvimento do bebê: contém vitaminas, minerais, gorduras, açúcares e proteínas essenciais para protegê-lo. Além disso, diminui o risco de alergias e infecções e tem reflexos futuros na fala, respiração e dentição da criança. O aleitamento materno também ajuda a mamãe: contribui para a recuperação pós-parto, previne anemia […]

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Dores nas costas atingem até 80% das mulheres grávidas

Incômodos acontecem em decorrência das transformações do corpo que se estrutura para o parto; desconfortos podem ser prevenidos com exercícios físicos e Reeducação Postural Global (RPG) A gravidez é um momento importante e inesquecível na vida da mulher. Durante a gestação acontece uma verdadeira transformação no corpo feminino, uma espécie de preparação para o nascimento […]

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3 cuidados importantes que gestantes devem ter com os cabelos

Grávida de 7 meses, youtuber Julia Doorman ensina como gestantes devem cuidar dos fios sem prejudicar a saúde do bebê Considerado um dos momentos mais importantes da vida de uma mulher, a gravidez é também um período delicado. “Além de cuidar de si mesma, ela tem que pensar sempre que suas escolhas podem refletir na […]

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Licença Paternidade estendida

De acordo com a Lei 13.257/16, que estendeu a licença paternidade para 20 dias, os pais têm que participar de um curso sobre paternidade responsável para que a empresa acate o pedido de tal extensão. A Sempre Materna tem Curso sobre Paternidade Responsável e emite o certificado para o Recursos Humanos da empresa, nos requisitos […]